Oudejaarsconference Robert De Boeck

Voor de liefhebbers verzorgt Robert De Boeck op maandag 10 januari a.s. om 16 uur tijdens het Antea Nieuwjaarswebinar een Oudejaarsconference. Menig BN-er siddert al van angst. De Oranjes, Wopke Hoekstra en Sigrid Kaag komen zeker aan bod. Maar ook Antea en Sparta zullen uiteraard niet ontbreken in deze terugblik op 2021. Het webinar staat onder leiding van Paul van Riessen, hoofdredacteur van Quote. Tijdens het webinar wordt ook de Nieuwjaarsquiz gehouden met schitterende prijzen en zal de Antea Award voor de beste Antea-ondernemer van het jaar worden uitgereikt. Hebt u zich nog niet aangemeld voor dit gratis, ongeveer 1 uur durend, evenement dan kunt u zich aanmelden door een mail te sturen aan info@antea.nl.

Vacature Investment Manager

Gezien de groei van de activiteiten en de bereikte omvang van het nieuwe fonds zoekt Antea een uitbreiding van haar team. Gezocht wordt naar een Investment Manager die beschikt over 5 tot 7 jaar ervaring in Corporate Finance of Private Equity. De Investment Manager zal zich vooral bezig houden met het beoordelen van investeringsproposities, het voeren van gesprekken met ondernemers, het structureren en modelleren van transacties, het coördineren van due diligence-onderzoeken e.d. Ben je een teamspeler en wil je werken bij de Beste Participatiemaatschappij van Nederland (bron: de Investeerders Top 100) neem dan contact met ons op. Je reactie zal discreet worden behandeld.

Uitnodiging Antea Nieuwjaarswebinar

Na het grote succes van afgelopen jaar organiseert Antea opnieuw een Nieuwjaarswebinar. Op maandag 10 januari a.s. om 16 uur bieden wij u een gevarieerd programma vol met entertainment, economische informatie, zingeving en duiding. En dat allemaal in ongeveer een uur. En nog gratis ook. Dat moet u aanspreken.
Onder leiding van presentator Paul van Riessen, hoofdredacteur van Quote, zal in een interview met Roelant Scheepens, Pieter Wilde en Robert De Boeck worden teruggeblikt op het afgelopen jaar. Tevens zal Robert De Boeck zijn inmiddels beruchte Oudejaarsconference verzorgen, waarin vele BN-ers aan bod komen. De messen zijn geslepen. Ook is er weer een quiz met prachtige prijzen. Tot slot zal de Antea Award voor Beste Ondernemer van het Jaar worden uitgereikt. Door een mail te sturen naar info@antea.nl kunt u zich aanmelden voor dit Antea Nieuwjaarswebinar.

 

 

Inschrijving Antea Participaties sluit binnenkort

De belangstelling voor deelname in het nieuwste private equity-fonds van Antea, Antea Participaties IX, is groot te noemen. Op dit moment is voor een bedrag van ruim € 43 miljoen aan inschrijvingen ontvangen. Daarmee is het fondsvermogen nu al ruim 36% groter dan het vorige fonds, Antea Participaties VIII. De inschrijvingsperiode, die oorspronkelijk gepland stond te eindigen op 6 januari a.s., zal zeer waarschijnlijk voortijdig worden gesloten. Robert De Boeck, Managing Partner van Antea: “We zijn zeer verheugd met de grote interesse, zowel vanuit participanten in eerdere fondsen als vanuit nieuwe relaties. Het eerste geeft het vertrouwen en tevredenheid van die groep aan over de performance, terwijl de tweede groep zorgt voor nieuwe netwerken. We mogen weer een aantal topondernemers welkom heten, die via een commissariaat bij deelnemingen de toegevoegde waarde kunnen bieden die we graag aan MKB-bedrijven waar we in zullen gaan participeren leveren. Hierdoor zijn we in staat meer dan geld alleen te verstrekken.” De oprichter van Antea is blij met de bereikte schaalvergroting: “We wilden graag een groeistap maken. Niet omdat grootte een doel op zich is. Maar een groter fonds biedt meer mogelijkheden om ook grotere deals zelfstandig te doen, zonder syndicering. In de markt zien we toch steeds grotere transacties langszij komen, ook in het MKB. Daarnaast is het voor buy-and-build proposities waarbij bedrijven niet alleen autonoom willen groeien maar dat ook middels overnames willen doen, positief dat we een wat groter fondsvermogen hebben. Al met al neemt onze slagkracht hiermee toe.” De Boeck verwacht de inschrijving binnenkort te sluiten. “De deal-flow is ongekend groot op het moment. Ik verwacht dat we op korte termijn enkele intentie-verklaringen gaan tekenen. We hebben een aantal mooie MKB-bedrijven op de korrel. We willen graag snel de eerste Aandeelhoudersvergadering van het fonds plannen waar de Raad van het Commissarissen van het fonds wordt gekozen. Als die RvC er is kunnen we snel met hen aan tafel om voorgenomen investeringen te bespreken.” Mocht u nog willen deelnemen, vraag dan snel via info@antea.nl informatie aan voordat het te laat is. Deelname is mogelijk vanaf € 200.000 en het doelrendement is 10% per jaar na beheerkosten. Tussentijdse toetreding is niet mogelijk. Antea Participaties X zal pas over enkele jaren worden geïntroduceerd. Als u wilt investeren in een gespreide private equity-portefeuille bij Antea is dit op de korte termijn uw laatste kans.

DVK Media verhuist

Begin oktober is Antea-deelneming DVK Media verhuisd van Houten naar een nieuw kantoorpand in Utrecht. De verhuizing ligt in lijn met de groeiambities van de medische uitgeverij en de missie om dé kennispartner voor de zorgprofessional met een leer- en nascholingsbehoefte te zijn.
Met de verhuizing komt een einde aan een mooi tijdperk in Houten. “Op twee successievelijke adressen in Houten is dochteronderneming Prelum in de afgelopen 12 jaar gegroeid tot de dynamische organisatie van vandaag,” vertelt IJsbrand Theunissen, operationeel directeur van DVK. “Met de nieuwe locatie in Utrecht hebben we een logische opvolger gevonden om onze strategische doelstellingen van de komende jaren te realiseren.”  Prelum Uitgevers heeft op dit moment ruim 45 mensen in dienst.  Het nieuwe kantoorpand aan het Zwarte Woud in Utrecht Lunetten is groter en past beter bij de verwachte verdere groei van Prelum.  Daarnaast,  stelt  algemeen directeur van DVK André Matera, is Utrecht het hart voor de zorgprofessional in Nederland. Matera: “Veel organisaties die belangrijk zijn voor de zorgprofessional zijn gevestigd in Utrecht. Denk bijvoorbeeld aan het overgrote deel van de beroepsverenigingen, de Koninklijke Nederlandsche Maatschappij tot bevordering der Geneeskunst (KNMG), Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ), het Nederlands Huisartsen Genootschap (NHG),  Nivel,  het Trimbos-instituut,  de  Patiëntenfederatie  Nederland  en  Vilans.”  Prelum betrekt een modern, speciaal naar wens ingericht kantoorpand. Matera: “Er komt bijvoorbeeld een studio, zodat wij onze producten kunnen vernieuwen met meer audiovisueel materiaal. In het nieuwe pand kunnen collega’s beter samenwerken en er is meer ruimte om onze partners en relaties te ontvangen.”  Naast een kantoor in Utrecht heeft DVK ook een vestiging in Berlijn. In Duitsland maken inmiddels 500 tandartsen gebruik van het nascholingsproduct AkkreDidakt. “We willen zowel op de Nederlandse als Duitse markt groeien. En daar zijn we nu klaar voor,” aldus Matera.
Antea heeft sinds april 2017 een belang van 86% in DVK Media.

Antea nummer 1 in  Investeerders Top-100

Antea is uitgeroepen tot Beste Investeringsmaatschappij van Nederland. Uitgeverij Venturemedia heeft zojuist de Investeerders Top-100 bekend gemaakt. Antea neemt de eerste plaats in op deze Top-100 en laat daarmee illustere namen als Egeria, Endeit, Waterland en Ramphastos (van Marcel Boekhoorn) achter zich. Criteria zijn onder meer: het aantal transacties in de afgelopen drie jaar, de beschikbaarheid van kapitaal voor nieuwe participaties, de openheid en transparantie naar de buitenwereld, de samenstelling van het investeringsteam en het aantal jaren ervaring.
Robert De Boeck, oprichter en directeur van Antea: “We zijn natuurlijk weer enorm blij met deze prestigieuze prijs. Het is een grote eer om opnieuw deze lijst aan te mogen voeren. We zullen met ons nieuwe fonds, Antea Participaties IX, dat we net hebben gelanceerd, ons uiterste best doen om deze nummer 1-positie te behouden.”

Indien u mee wilt doen  in dit nieuwe fonds van de Beste Investeringsmaatschappij van Nederland vraag dan informatie aan via info@antea.nl. Inschrijven kan tot uiterlijk 6 januari a.s.

 

Antea Commissarissen Academy

Op 5 november jl. vond voor de tweede keer de Masterclass Commissariaat plaats, die Antea in samenwerking met Ebbinge organiseert. Na het succes van deze tweedaagse workshop vorig jaar was opnieuw een sessie georganiseerd voor commissarissen bij Antea-deelnemingen en participanten die belangstelling hebben in een commissariaat.  De Antea Commissarissen Academy organiseert jaarlijks één of meerdere masterclass(es) rondom relevante governance thema’s. De masterclasses worden geleid door één of meerdere deskundige sprekers en een moderator vanuit Ebbinge. Om zo veel mogelijk interactie te krijgen is het aantal deelnemers per keer gemaximeerd. Tijdens deze eerste dag was Hugo Reumkens van Van Doorne Advocaten de spreker. Hugo Reumkens is een zeer ervaren specialist op het gebied van vennootschapsrecht en doceert over vennootschapsrecht, Corporate Governance en Boardroom Dynamics aan Nyenrode, TIAS en andere universiteiten. Hij was adviseur van de Commissie Tabaksblat. Hij ging in op de verantwoordelijkheden en aansprakelijkheden van commissarissen. Hij benadrukte dat fouten maken bij ondernemen hoort en ook bij toezicht. Er is pas sprake van aansprakelijkheid bij ernstig verwijtbaar handelen. Hij citeerde Socrates: ware kennis bestaat erin te weten wat je niet weet. Ook toezichthouders moeten leren van mislukkingen. Een kritische houding is cruciaal en het organiseren van tegenspraak is een belangrijk vereiste. Op de tweede dag zullen optreden Lineke Sneller, hoogleraar Interne Beheersing, in het bijzonder IT Value, bij Nyenrode Business Universiteit) en Mark Weterings van Ebbinge over Human Capital.

Roelant Scheepens, partner bij Antea die deze Masterclass vanuit Antea begeleidt: “In de structuur van Antea vervullen de commissarissen bij deelnemingen een belangrijke rol. Deze worden veelal geselecteerd uit de kring van Informal Investors rondom Antea, ervaren ondernemers en ex-ondernemers die als klankbord kunnen fungeren voor de directies van de Antea-deelnemingen. Juist in het Midden- en Kleinbedrijf zoekt de DGA vaak naar zo’n klankbord dat in het bedrijf nauwelijks aanwezig is. Om de functie van de commissarissen bij bestaande en toekomstige deelnemingen verder te professionaliseren hebben wij er voor gekozen een opleiding te starten voor participanten die een commissariaat vervullen bij een van de portfolio-bedrijven. De interesse was zo groot, dat we een aantal participanten op de wachtlijst voor volgend jaar hebben moeten plaatsen. Ik verwacht met de deelnemers in ons nieuwe fonds erbij dat we weer snel vol zitten.

Working Spirit groeit door

Het gaat ICT-detacheerder Working Spirit voor de wind. Op 1 oktober jl. heeft deze succesvolle Antea-deelneming een vestiging in Houten geopend. Met deze extra vestiging krijgt Working Spirit uit Deventer een kantoor met een centrale ligging in Nederland. Een vestiging die uitstekend bereikbaar is voor het toenemende aantal collega’s uit het Midden, Westen en Zuiden van het land. Richard Oosterhuis, directeur van Working Spirit: “Wij hadden al geruime tijd de nadrukkelijke wens om ons meer richting het westen te bewegen. Wij willen graag verder groeien en daar hebben we nieuwe mensen voor nodig. Om deze te vinden richten wij ons in toenemende mate op de Randstad. Met deze vestiging vinden wij meer aansluiting bij onze doelgroep. Een noodzakelijke stap waarmee wij denken nog succesvoller te kunnen zijn met het binden van nieuw IT- talent aan Working Spirit.” Working Spirit zal het kantoor in Houten aan de Hoofdveste 10 in eerste instantie voornamelijk gebruiken als uitvalsbasis voor de afdelingen sales en recruitment. Het kantoor aan de Keulenstraat 11 in Deventer blijft de hoofdvestiging van Working Spirit. Antea neemt sinds medio 2018 deel in deze snelgroeiende dienstverlener, die zojuist voor de derde keer op rij is uitverkoren als FD Gazelle voor de snelst groeiende bedrijven van Nederland. Working Spirit is actief in de detachering van software-ontwikkelaars, infrastructuur-specialisten en data- en security-experts. Daarnaast houdt zij zich (via de Working Spirit Academy) bezig met de opleiding van mensen tot ICT-er.

Introductiebijeenkomst druk bezocht

In een bomvol CORPUS Congress Centre in Oegstgeest gaf Antea op 11 oktober jl. het startsein voor de lancering van haar nieuwste fonds. Voor zo’n 250 belangstellenden hield Robert De Boeck een presentatie over de hoofdlijnen van dit inmiddels negende participatiefonds.
Zo ging hij in op het investeringsbeleid, de rol voor de deelnemende Informals, het onderscheidend vermogen, de deal-flow, de risico’s, het track record en de samenstelling van het Investment Team. De deelnemers waren zowel participanten in eerdere fondsen als nieuwe relaties, waaronder die mensen die zich de afgelopen jaren op de wachtlijst hadden laten plaatsen in afwachting van de introductie van een nieuw fonds. De heer De Boeck gaf aan dat inschrijving vanaf nu mogelijk is tot uiterlijk 6 januari a.s. Uiterlijk omdat een vervroegde sluiting van de inschrijvingsperiode mogelijk is. Gezien de interesse zowel van bestaande participanten als van nieuwe relaties is de kans op een eerdere sluiting van de inschrijvingsperiode zeker aanwezig.

Robert De Boeck: “We zagen al voordat de inschrijving gestart was een grote belangstelling in ons negende fonds. Dit heeft niet alleen met ons track record te maken, maar zeker ook met het huidige beursklimaat. We zien veel particuliere beleggers die wat hoogtevrees krijgen en een deel van hun aandelenportefeuille verkopen en dit willen omruilen voor niet-beursgenoteerde bedrijven. Omdat veel van onze relaties ondernemers en ex-ondernemers zijn afkomstig uit het MKB willen zij graag investeren in een private equity-fonds als Antea, dat gericht is op het Midden- en Kleinbedrijf.”

De minimum-deelname in Antea Participaties IX bedraagt € 200.000. Gestreefd wordt naar een fondsvermogen van ten minste € 25 miljoen en een rendement van minimaal 10% na beheerkosten. Wilt u informatie over Antea Participaties IX ontvangen dan kunt u dit aanvragen via info@antea.nl.

Fundustry opent nieuw thema-park

Antea-deelneming Fundustry heeft de gedwongen lockdown tijdens de Corona-pandemie gebruikt om nieuwe concepten te bedenken. Eén van de grote trends in leisure is het toevoegen van steeds meer beleving. Voor een dagje uit is het niet meer genoeg om alleen leuke producten te hebben, maar is er een integrale beleving nodig met een verhaal of thema. Fundustry heeft daarom locatie “Fundustry Nijmegen” een totale make-over gegeven naar “Fundustry Viking Adventures” tijdens de lockdown-periode. De locatie is één groot avontuur geworden rondom het thema Vikings. Er is een nieuwe attractie (Viking Adventure Park) toegevoegd voor gezinnen en families, het klimpark is omgedoopt tot Viking Adventure Klimpark en met de toevoeging van escape rooms en horeca in het Viking thema is er een compleet nieuwe beleving neergezet.

De eerste resultaten zijn zeer goed te noemen en afgelopen zomer was er zelfs groei t.o.v. de periode voor Corona, ondanks de vele beperkende maatregelen die nog van kracht waren voor leisure. De doelgroep is fors verbreed en de locatie is daarmee in staat de bezettingsgraad fors te verhogen door alle seizoenen heen. Meer hierover is te zien op de website www.fundustry.nl/vikings. Ook op de vestigingen Gouda (Fundustry Racing Adventures) en Harderwijk (Fundustry Survival Adventures) wordt volop gewerkt aan het implementeren van nieuwe concepten.
De versoepelingen die sinds eind vorige maand in Nederland zijn doorgevoerd zijn bij Fundustry volop merkbaar. Martijn van den Bout, directeur van Fundustry: “Vrijgezellenfeestjes en verjaardagspartijen waarbij groepen kunnen paintballen, quadrijden of een escape room kunnen bezoeken zijn bij ons altijd belangrijk geweest. Tijdens de lockdown kon dat allemaal niet. Sinds eind vorige maand is dat weer helemaal terug. Het is razend druk. Maar ook in de bedrijvenmarkt zien we een duidelijke inhaalslag. Veel bedrijven willen na anderhalf jaar thuiswerken voor hun personeel weer graag een teambuilding-sessie organiseren. Fundustry kan zo’n bedrijfsuitje perfect verzorgen met catering en alles erbij.”

Mocht u voor uw personeel een bedrijfsuitje willen organiseren of met vrienden of vriendinnen een uitje willen plannen, het assortiment bij Fundustry is ongekend groot. Van een BBQ Workshop tot een Workshop Sushi maken; van een Workshop Foute Kersttrui maken tot Offroad rijden. Fundustry heeft vestingen door heel Nederland. Martijn van den Bout is u graag van dienst. U kunt hem bereiken op 06-13556805. Wij wensen u veel plezier.